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Team der Geschäftsstelle

Susanne Weimann

Geschäftsführender Vorstand


Claudia Palzer

Vorstand- und Teamassistenz


Gina Henz

Projektreferentin und Wirkungsmanagerin


Sarah Hettich

Projektmanagerin & Wirkungsmanagerin


Janina Hink

Projektmanagerin


Jan Krutzsch

Communications Manager / Presse


Isabelle Lamsfuß

Projektreferentin


Sabrina Reinhardt

Projektmanagerin


Marlen Schwarz

Marketing und Kommunikationsmanagerin


Daniela Thielen

Referentin Presse und Öffentlichkeitsarbeit (Elternzeit)


WIR SIND EIN TEAM

Wir glauben an die Stärke der Gemeinschaft und arbeiten eng zusammen, um die Vision der Stiftung zu verwirklichen. Dabei geht das Team über die Geschäftsstelle hinaus und lädt alle Netzwerkpartner und Gremien mit ein, sich gemeinsam mit uns zu engagieren. Gemeinsam können wir mehr bewegen und nachhaltige Veränderungen bewirken.

 

WIR KOMMUNIZIEREN OFFEN

Wir fördern einen offenen Austausch im Team, bei dem jeder ermutigt wird, seine Ideen und Bedenken offen zu teilen. Durch achtsames Zuhören sowie durch einen freundlichen und respektvollen Umgang miteinander, stärken wir Vertrauen und Zusammenarbeit.

 

WIR ARBEITEN WIRKUNGSORIENTIERT

Unsere Projekte sind darauf ausgerichtet, Veränderungen bei unseren Zielgruppen zu bewirken. Dabei orientieren wir uns an den Rahmenbedingungen und Bedarfen unserer Zielgruppen, und sind auch bereit, neue Wege zu gehen. Wir arbeiten mit unserem Wirkungskreislauf, damit unsere Arbeit auf unsere Vision einzahlt. Die Wirkung überprüfen wir regelmäßig.

 

WIR FOKUSSIEREN UNS AUF UNSER ZIEL

Wir arbeiten effizient und effektiv und hinterfragen deshalb bei jedem großen und kleinen Projekt: Was ist das Ziel des Projektes? Was und wen wollen wir damit erreichen?

 

WIR TEILEN UNSER WISSEN

Wir sind der Überzeugung, dass geteiltes Wissen uns bei der Erreichung unserer Ziele stärkt. Jeder wird ermutigt, sich persönlich weiterzuentwickeln und weiterzubilden, aber auch, das Wissen und die Erfahrungen aus dem Alltag im Team zu teilen.

 

WIR SIND OFFEN FÜR ALLE

Wir schätzen Vielfalt in all ihren Facetten und setzen uns für ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Unabhängig von Herkunft oder Lebensentwurf begegnen wir allen Menschen mit Respekt und Akzeptanz. Unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe bereichern unser Team und tragen zu besseren Ergebnissen bei.